【面談のみOK!】医療法人結和会 福岡県内新規開設求人

募集要項

※本情報は医師紹介会社様向けの限定公開です。情報の管理を徹底いただき、外部への無断転用はお控えください。

オンコールなしクリニック勤務年収1800万円可能当直なし救急対応なし院長・管理職募集

【 福岡県 】【面談のみOK!】医療法人結和会 福岡県内新規開設求人【常勤】
更新日:2026年08月24日
【面談のみOK!】医療法人結和会 福岡県内新規開設求人


            ★☆医療法人結和会について☆★            

 
医療法人結和会は、設立14年目を迎え、全国へ急速にネットワークを広げている勢いのある医療グループです。
2011年、神戸市西区に1院目となる「はら耳鼻咽喉科伊川谷クリニック」を開院したのを皮切りに、東は神奈川、西は福岡まで拠点を拡大。
2024年以降は、耳鼻咽喉科だけでなく小児科専門の「なないろキッズクリニック」「ひよこキッズクリニック」を次々と開設し、2025年10月には計9院体制となります。
また、美容クリニックの開設実績も有しており、多角的なクリニック運営のノウハウを蓄積しています。

 

法人の根幹にあるのは、「日本一居心地の良い診療」という強い想いです。
どの診療科目においても、接遇の行き届いた温かい対応と、患者様が気持ちよく受診できる環境づくりを徹底しており、その結果として多くの地域住民から信頼されるグループへと成長を遂げました。

 
また、理事長自らが現役医師として「クリニック開業支援」に情熱を注いでいる点も大きな特徴です。
将来の独立を目指す先生には、物件選定から運営ノウハウまで惜しみなく共有し、積極的に背中を押す文化があります。
もちろん、ライフワークバランスを重視した「就労」希望の先生も大歓迎!!
全国展開する法人の安定感と、各科に広がる多様なキャリアパスを提案できる環境が整っています。

 
 ★☆医療法人結和会 福岡県内新規開設求人のおすすめポイント☆★ 
 

1. 破格の給与水準とインセンティブ

  • 年収2,000万〜3,000万円: 一般的な耳鼻咽喉科クリニックの相場(1,500万〜1,800万円程度)を大きく上回る、全国トップクラスの提示額です。
  • 純利益の5%を還元: 基本給に加え、クリニックの成長がダイレクトに自身の収入に反映されるインセンティブ制度があり、やりがいを維持しやすい環境です。

2. 「開業」を視野に入れた医師への強力なバックアップ

  • 開業支援のノウハウ: 理事長自身が14年で9院(美容含めそれ以上)を展開した実績があり、**「現役医師による開業支援」**を積極的に行っています。将来的に独立を考えている先生にとって、法人の看板を背負いつつ、経営のリアルを学べる絶好の環境です。
  • 管理医師(院長)としての経験: 新規開設の立ち上げから関わることで、組織作りや集患のプロセスを実体験できます。

3. 「居心地の良さ」を追求したオペレーション

  • スタッフの質が高い: 法人の理念として「日本一居心地の良い診療」と「接遇」を重視しています。医師が診察に集中できるよう、スタッフによる徹底したオペレーション体制が整っているのが結和会の強みです。
  • 最新設備が整う環境: 内視鏡、炭酸ガスレーザー、頸部エコーなど、耳鼻科の専門外来を完備した状態でスタートできます。

4. 働きやすさと柔軟性

  • 面談のみOK: 履歴書を用意して応募する前に、まずは理事長や担当者と「方針が合うか」を気軽に話せる場が設けられています。
  • 週4日勤務の相談が可能: 高額年収を維持しつつ、週4日勤務でプライベートを確保する選択肢もあります。

 

勤務形態 常勤
給与 年俸2,000万~2,500万円(スタート時は2,000万円)+インセンティブ
※ご経験・実績に応じて相談可能
施設区分 クリニック
募集科目 耳鼻咽喉科
勤務日数 週4~5日
業務内容 外来、管理医師/担当コマ数:8~10コマ
更新履歴 2025.12.03 
年収変更
2024.11.28 
求人情報更新
2024.10.08 
求人情報更新
医療機関情報
名称
: 【面談のみOK!】医療法人結和会 福岡県内新規開設求人
住所
: 〒
※未定 春日、大野城、糟屋郡などの予定
開設
:
診療科目
: 耳鼻咽喉科
アクセス
: 開設場所による
カルテ
: 電子カルテ(予定)
福利厚生・支援制度
休暇
: 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, その他休暇
休暇その他
:
退職金
: なし
各種保険
: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償責任保険
住宅手当
: なし
赴任手当
: 応相談
通勤手当
: あり
時間外手当
: あり(年俸に含む)
学会参加
: 年1回まで、宿泊費・交通費・参加費補助 上限10万円まで(有給扱い)
昇給
: あり
契約期間の定め
: 5年間、その後1年更新(要相談)
※やむを得ない事情による退職はこの限りではない
試用期間の定め
: 1ヶ月(試用期間中の労働条件変更:なし )
定年制
:
時間外勤務
: あり(診療が長引いた場合)
固定残業代
: 年俸に含む
給与〆支払日
: 当月末日締め、翌月15日払い
受動喫煙対策
: (敷地内禁煙)/喫煙室の設置(無)
自己都合退職の申告期間
: 12ヶ月前までに申し出ること
その他福利厚生
: 育児支援    : なし(要相談)
駐車場     : あり *開業場所のよる
大学医局    : なし
設備・体制
理事長 
: 原 聡(耳鼻咽喉科/藤田保健衛生大学)
院内設備
: 内視鏡、炭酸ガスレーザー、頸部エコー、重心動揺計の予定
法人HP
: https://hara-jibika-chihaya.com/
※2024年3月開院 千早はら耳鼻咽喉科のHP
求人条件(全科共通)
就業場所

: 医療法人結和会 福岡県内新規開設求人
(変更の範囲)法人の定める事業所
募集科目

: 耳鼻咽喉科
勤務日数

: 週4~5日
勤務時間

: 月~土9:30~12:30 15:30~19:00等
開設時に決定の予定
休憩時間
: 60~120分
当直回数

: なし
基本給与 
: 2,000万~3,000万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能
オンコール
: なし
【常勤】 耳鼻咽喉科(管理医師)
募集科目

: 耳鼻咽喉科 管理医師募集
勤務開始
: 希望に応じて応相談
募集背景

: 新規開院予定のため
募集科目

: 耳鼻咽喉科
勤務時間

: 月~土9:30~12:30 15:30~19:00等
開設時に決定の予定
休憩時間
: 60~120分
休  日
: 日祝他
オンコール

: なし
勤務内容  

: 外来、管理医師/担当コマ数:8~10コマ
診療体制
: 常勤1診+パート医師複数名体制 
主な疾患

: 耳鼻咽喉科一般診療
年収等
: 週10コマの場合2,000万~3,000万円(週5日未満の場合は勤務コマ数に応じて相談)
別途インセンティブ支給(純利益の5%)あり
担当者情報 田辺 健(たなべ たけし)
MOBILE:090-8563-4729
E-mail:rpo@mstage-corp.jp